Op 1 januari 2025 eindigt het zogenoemde handhavingsmoratorium. Vanaf dat moment kan de Belastingdienst weer loonheffingen naheffen bij de opdrachtgever in het geval een zzp’er wordt aangemerkt als werknemer. De Belastingdienst kan alleen met terugwerkende kracht corrigeren tot 1 januari 2025. De staatssecretaris van…

Als je bij een andere werkgever gaat werken, kun je je opgebouwde pensioen meenemen naar het pensioenfonds van je nieuwe/huidige werkgever. Dat heet (vrijwillige) waardeoverdracht en kan op elk moment door een verzoek bij het pensioenfonds of verzekeraar van de…

Hierna volgen de belangrijkste voorstellen uit het ‘Belastingplan 2025’ die op 1 januari 2025 in werking treden, tenzij anders is vermeld: Lees meer En verder is in het Belastingplan 2025 voorgesteld:

Als een schuldenaar niet tijdig betaalt, kan wettelijke rente in rekening worden gebracht. De spelregels die daarbij gelden zijn voor consumententransacties anders dan voor handelstransacties. In het geval van een consumententransactie is de schuldenaar wettelijke rente verschuldigd over een te…

Veelvuldig wordt er op papier geschonken, dus zonder dat de liquide middelen van de schenker daadwerkelijk afnemen. De schenker schenkt, waarbij de schenking direct schuldig wordt gebleven. Schenkingen op papier, of wat luguberder, schenkingen des doods. Als de schuld in…

Sinds 1 juli 2024 is de WIA-beoordeling veranderd voor werknemers die helemaal of voor een deel aan het werk zijn en passend werk hebben en met dit werk tenminste 20% van hun oude loon verdienen. De mate van arbeidsongeschiktheid van…

Tot de nalatenschap van een erflater behoort een woning. De WOZ-waarde van de woning voor het overlijdensjaar is te hoog vastgesteld en de erfgenamen hebben hiertegen helaas te laat bezwaar gemaakt. De gemeente past de WOZ-waarde niet aan, ook niet…

Biedt u in uw bedrijf in het studiejaar 2023/2024 praktijk- of werkleerplaatsen aan? Dan kunt u bij de RVO subsidie aanvragen als tegemoetkoming in de begeleidingskosten. Maar veel tijd heeft u hiervoor niet meer, want het aanvraagloket sluit op 17…

Een werknemer is per 1 september 2023 voor de duur van een jaar in dienst getreden, met een proeftijd van een maand. Tijdens de proeftijd wordt dit dienstverband beëindigd en biedt de werkgever de werknemer een andere functie aan. De…

Vanaf 2 september 2024 start het tweede aanvraagtijdvak van de SLIM-regeling. Deze regeling biedt mkb-ondernemers de mogelijkheid om een leerrijke werkomgeving in hun bedrijf te creëren. Ook kunnen zij hiermee werknemers met een kwetsbare positie op de arbeidsmarkt een beroepsopleiding op…